🔒 Da li znate koja pravila važe za korišćenje biometrijskih podataka na radnom mestu?
Kontrola prisutnosti na poslu putem otisaka prstiju, skeniranja lica ili očiju nije dozvoljena – osim kada je to neophodno!
✅ Potrebno je prethodno OVLAŠĆENJE od AIP-a.
❌ Saglasnost radnika nije dovoljna
⚠️ Kršenja dovode do administrativnih mera i novčane kazne
👉 Saznajte više iz infografike u nastavku i zaštitite svoja prava!
Ovaj informativni post je pripremila Platforma CiviKos u saradnji sa Agencijom za informacije i privatnost i Institut za tehnologiju i društvo u okviru projekta „Jačanje zaštite ličnih podataka i sajber bezbednosti u svim sektorima na Kosovu“ podržanog od strane Ambasade Holandije na Kosovu.
